在疫情防控常态化新形势下，为进一步吸引人才来常就业创业，常山县委组织部和县人社局联合开启“线上云招聘+线下直通车”全方位招引“专列”，开展全国巡回招聘活动。
湖北站
线上云招聘：
可通过登入http://www.4sjob.com/，或方阵人力资源公司微信公众号、微博账号等查询招聘信息，开展“云”招聘。
线下直通车：
建立湖北“常山县人才工作站”，定期举办供需见面会、专场招聘会、校园招聘会等。
来，看看有哪些岗位吧
第二期“英才荟”招聘计划
企业招聘高校毕业生人才信息汇总表
还有三重大礼，赶快查收！
诚心引才：打造人才集聚强磁场
引进人才补助
其中企业引进人才按专科、本科、硕士、博士最高给予5万元、10万元、20万元、50万元的购房补贴。
精心育才：激发人才干事新活力
人才继续教育政策。企事业单位人员获得学位、专业技术、职业技能方面的提升最高给予2万元/年的人才继续教育补助。
高层次人才考核优秀奖励。在我县国有企事业单位工作的在职在聘高级职称人才，年度考核优秀等次的，给予正高级职称每人5000元、副高级职称每人2000元考核优秀奖励。
真心留才：构建人才服务新体系
人才住房保障。每年拿出一定名额的房源作为人才公寓，具体分实物安置型、租转购型、租赁式三种。
实物安置型人才公寓：对象是博士、正高。可以申请一套120平方米以内装修优质、配套齐全的产权型人才公寓。
租转购型人才公寓：对象是硕士研究生、副高。可按政府指导价下浮20%进行购买，并享受装修政策。
租赁式人才公寓：对象是其他紧缺引进人才。按照2.4元/平方的租金享受拎包入住的人才公寓
人才关爱政策。引进人才的子女入学，幼儿园和义务教育阶段可在全县范围内优先择校，其配偶可适当安排工作。
浙公网安备 33080202000377号
